美团探索招聘业务 “馒头直聘”要做蓝领生意

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36氪美国代表团通过多种渠道在内部孵化一个招聘平台,而商店业务部总裁张传峰的团队则负责。业务团队已基本确定。

该美国组织希望做一个名为“汕头直接就业”的活动。业内人士认为,该平台目前处于内部测试阶段,涵盖餐厅,酒店,美容,娱乐,体育健身,婚姻行业等。在生活服务领域正式发布后,求职者可以在该平台查看相关职位。美国小组,公众评论应用程序和“汕头直接雇用”微信小程序。

在这方面,美国代表团正式回应了36泰铢的传闻,这是真的。该公司的招聘平台主要用于为中小型合作商人提供服务,以帮助他们解决“被抓和难招”的问题。

根据内部人士的意见,汕头招聘是一个“蓝领招聘”平台。初始阶段的主要目的是帮助美国集团商人解决蓝领招聘问题,例如帮助酒店招聘服务生和厨师,以及帮助体育馆招聘教练。 “但未来并不排除会成为一个完全开放的招聘平台。”

蓝领人才招聘市场发展迅速,需求很大。在此之前,已经有58名招聘人员,我的工作网络以及一些蓝领招聘平台,并且商业模式已经相对成熟。此刻,这家美国集团切入了蓝领招聘市场。它的核心优势在于大量的商人和大量的流量。一旦在平台上打开商人和求职者,企业几乎不需要任何成本。目前尚不清楚美国队在招聘模式下的表现,但庞大的蓝领工作市场很可能成为美国队的下一个利润增长点。

对于与美国代表团合作的中小型商人,以前的招聘困难是全年对就业的需求持续存在,但一次的需求并不高。他们通常不愿为通过猎头公司招募而付出高昂的费用,而寻找微型中介机构则面临缺乏标准化和可控制的服务,从而招募商人。就业渠道非常稀缺,覆盖的人群非常有限。在开展在线招聘业务之后,美国联盟不仅为企业提供了招聘平台,而且以前也有合作的基础,双方之间有了更高的信任度。

从去年开始,公司的发展趋势之一就是专注于商人的业务。毫不奇怪,前者团体购买代金券,外卖和快速驴业务将帮助商家通过上游和下游的供应链以及SaaS系统。现在再次招募也就不足为奇了。

“未来的场景会是,商户想开一个店,从开店选址、到业务建立、到材料采购,再到支付,全部都在美团一个生态系统下就可以完成,不需要其他外力协助了”,早在去年9月美团上市前,一名内部员工就如此告诉36氪。现在看来,想要打造一个生态帝国,美团不可能放弃掉“人”这门生意。

更何况,美团一直做得都是中国互联网行业最累最苦的差事,而并非很多创业者推崇的高科技驱动型,也绝不是小而美,但是因为切进吃喝玩乐的高频属性,能带来巨大的流量,这才是美团最大的护城河。

(责任编辑:DF150)