新疆多项就业“红利”助力脱贫攻坚

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新华社乌鲁木齐3月4日电:新疆就业的“奖金”帮助摆脱了贫困。

新华社记者艾努尔和郝雨

开启了春天。46岁的柯尔克孜族牧民穆罕默德都迪西力普(Mohammad Tudi Xilipu)和妻子从西北边境的喀什坐火车到5000多公里外的广东东莞一家鞋厂工作。

穆罕默德都迪(Mohammad Tudi)住在新疆阿克陶县齐龙镇。这是新疆南部帕米尔高原最贫困的乡镇之一,自然环境恶劣,交通不便,以放牧为主,经济来源单一。

2016年以来,在劳务输出政策的帮助下,查龙镇3700多名富余劳动力到内地工作。在工作之前,他们不仅可以接受免费的普通话培训和技能培训,而且政府还可以帮助他们连接工作,确保旅行和后勤。平均每月工作收入约为3500元,这有助于许多家庭摆脱贫困,增加收入。

新疆有一盘棋,南疆是“棋眼”。南疆四县深度贫困地区的贫困人口普遍受教育水平低,缺乏就业技能,在脱贫和就业的道路上存在许多“障碍”。

近年来,新疆通过集中实施就业扶贫和技能培训,不断完善就业机制,促进城乡剩余和贫困劳动力稳定就业。为了扩大政策覆盖面,新疆实施了终身职业技能培训制度和订单、就业安置和定向培训,开展了就业技能培训和在职技能升级培训,实现了南疆四省22个贫困县贫困家庭劳动力有组织转移基本劳动素质培训的全覆盖,确保每个贫困家庭至少有一名劳动力学会掌握一项就业技能以满足市场需求。

经过培训,阿克苏22岁的维吾尔族女孩麦尔耶姆(Maieryem)成功在当地一家纺织企业找到工作,成为一名质量检验员。她的纺织企业是当地的一家吸收就业的企业,其28%的员工来自贫困的农村家庭。

阿克苏市人力资源和社会保障局局长、党委副书记努尔东伊布拉延(Nurdong Yiblayan)表示,今年年初,阿克苏市共组织了1万多个在立卡备案的贫困家庭进行全国劳动技能培训,其中1,300个完成了课程。

有组织的制度促进农村贫困劳动力向就业转移,这已成为新疆通过就业促进扶贫的重要措施之一。

为了确保南疆贫困劳动力有事可做,有钱可赚,脱贫致富,从2018年开始,新疆将在南疆四大贫困地区实施就业扶贫三年计划(2018-2020年)。喀什和和田地区城乡剩余劳动力有组织转移规划和计划将扩大到南疆四个地区,重点是22个贫困县(市),以记录利卡贫困人口中具有劳动能力和就业创业意愿的劳动者。继续推进卫星广场、民生工作坊、扶贫工作坊等就业模式,实现新疆跨区域就业转移,有序扩大向内地转移就业规模,向兵团转移就业。

新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障部最新数据显示,去年该地区农村剩余劳动力转移287.5万人,增加5.5万人,增长2%,完成年度目标任务103.9%。南疆四省22个特困县贫困家庭劳动力有组织、稳定地转移到个岗位,稳定就业率达到92%,超过年度目标。

越来越多的就业“奖金”帮助新疆摆脱贫困。在促进就业转移的同时,新疆还开设了村办工厂、卫星工厂、生计作坊等手段,使大量农村剩余劳动力能够在国内找到工作。以工业促进就业的形式,“百花齐放

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